1. 發放金額：外籍幫傭、監護工之薪資是以勞動基準法及勞動契約之規定發放，目前每月基本薪資為NT$17,000元(不含假日加班)

2. 發放日期：建議為每月五號或入境日之次月隔日。

3. 發放方式：女傭入境前已簽妥契約，薪資由雇主發給女傭現金或等收到女傭居留證、護照，再帶女傭去銀行開戶，薪資直接存入女傭戶頭，把存摺、金融卡交由女傭自行保管，並請女傭在薪資表上簽名。

4. 薪資匯款：雇主於每月扣除居留證費、體檢費、健保費、國外貸款後，餘款則皆交由女傭或代匯款至其指定帳戶或依照契約另行之規定辦理。

5. 發放薪資注意事項：

a.       發放薪資時請依照本公司提供之“薪資表”上所列以台幣直接給付予女傭，並務必要求外傭簽名，以免日後發生困擾。加班費或僱主額外給付之獎勵金亦應明列於薪資條上。

b.      依勞動部規定：雇主預扣之所得稅款應以外勞個人名義於金融機構開立帳戶存入。

c.       依據外國人許可及管理辦法第43條及就業服服法之規定，雇主給付外勞薪資時，應檢附印有中文及該外國人母國文字之薪資明細表，交予該外國人收存；故，雇主發放外勞薪資時，應依規定將「薪資明細表」交予外勞收存，並應確實填寫。雇主若未提供外勞薪資明細表，將可能被廢止聘僱外勞之許可。